Kinh nghiệm: 2 năm
Kinh nghiệm: 2 năm
Căn cứ tại Điều 3 Nghị định 73/2024/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở áp dụng đối với giáo viên như sau:
Giáo viên mầm non hạng 3 là hạng của viên chức giáo viên mới ra trường.
Mức lương của viên chức giáo viên được tính như sau:
Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở
Căn cứ khoản 1 Điều 8 Thông tư 01/2021/TT-BGDĐT quy định về cách xếp lương như sau:
Theo quy định trên, giáo viên mầm non hạng 3 được áp dụng hệ số lương từ 2,10 đến 4,89 cụ thể bảng lương giáo viên mầm non hạng 3:
Vậy lương giáo viên mầm non mới ra trường là viên chức dạy tại các trường công lập là 4,914,000 đồng (Hệ số lương 2.1).
Lưu ý: mức lương trên là mức lương giáo viên chính thức. Lương giáo viên tập sự bằng 85% mức lương trên.
Giáo viên mầm non mới ra trường dạy tại các trường tư thục làm việc theo chế độ hợp đồng lao động nên tiền lương sẽ do giáo viên và các trường mầm non thỏa thuận, tuy nhiên không thấp hơn mức lương tối thiểu theo vùng.
Căn cứ theo quy định tại khoản 1 Điều 3 Nghị định 74/2024/NĐ-CP, mức lương tối thiểu tháng và mức lương tối thiểu giờ đối với người lao động làm việc cho người sử dụng lao động theo vùng như sau:
Mức lương tối thiểu tháng (Đơn vị: đồng/tháng)
Mức lương tối thiểu giờ (Đơn vị: đồng/giờ)
Theo đó, lương thấp nhất của giáo viên mầm non dạy theo hợp đồng, dạy tại các trường tư thục được xác định theo vùng, cụ thể:
- Vùng 1: Lương giáo viên mầm non ít nhất là 4.960.000 đồng/tháng
- Vùng 2: Lương giáo viên mầm non ít nhất là 4.410.000 đồng/tháng
- Vùng 3: Lương giáo viên mầm non ít nhất là 3.860.000 đồng/tháng
- Vùng 4: Lương giáo viên mầm non ít nhất là 3.450.000 đồng/tháng
Lưu ý: Mức lương trên là mức lương thấp nhất của giáo viên chính thức và lương giáo viên mầm non thử việc ít nhất bằng 85% lương chính thức.
Lương giáo viên mầm non mới ra trường bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Căn cứ khoản 1 Điều 3 Thông tư 01/2021/TT-BGDĐT có điểm bị bãi bỏ bởi khoản 14 Điều 1 Thông tư 08/2023/TT-BGDĐT quy định:
Vậy, giáo viên mầm non mới ra trường là viên chức giáo viên mầm non hạng 3 phải hoàn thành các khóa học, các chương trình bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ.
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Chức vụ: Nhân viên/ Chuyên viên
Yêu cầu bằng cấp: Không yêu cầu
Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
Số lượng cần tuyển: 1 nhân viên
Hình thức làm việc: Toàn thời gian
- Tạo ra môi trường giáo dục có lợi cho quá trình học tập và trưởng thành của trẻ; - Lên kế hoạch chương trình dạy học, chuẩn bị bài giảng đáp ứng nhu cầu của từng trẻ và cả lớp; - Sử dụng các phương pháp và tài liệu giảng dạy cần thiết, thích hợp với tính chất của các hoạt động học tập và phù hợp với sức khỏe của trẻ; - Thực hiện các mục tiêu của chương trình giảng dạy đã được thiết lập; - Tham gia đào tạo huấn luyện phát triển chuyên môn và không ngừng nghiên cứu, thử nghiệm các phương pháp, kỹ thuật giảng dạy hiện hành để cải thiện, phát triển chuyên môn; - Thiết lập và thực hiện một cách tích cực các chính sách lớp học, các quy trình quản lý hành vi và hạnh kiểm của trẻ; - Cung cấp các hướng dẫn, tư vấn và quy định về kỷ luật khuyến khích trẻ đạt được các thành tích và hạnh kiểm tốt; - Trở thành nơi sự hỗ trợ, tham khảo khi trẻ cần; - Duy trì mối quan hệ tích cực, cởi mở, thường xuyên trao đổi với trẻ, phụ huynh hoặc người giám hộ của trẻ và các nhân viên khác để cung cấp hướng dẫn, đánh giá và khuyến khích trẻ đạt thành tích tốt; - Thiết lập mục đích và mục tiêu cho lớp học, phù hợp với quy định và hướng dẫn của trường APU; - Đánh giá và ghi lại sự tiến bộ của trẻ, thực hiện các báo cáo cho phụ huynh của trẻ; - Thu thập và phân tích các dữ liệu đa dạng, cung cấp các báo cáo hành chính cho trường; - Chỉ đạo các hoạt động của trợ giảng, nhân viên hỗ trợ, quản sinh…; - Tham dự tất cả các cuộc họp bắt buộc và các hoạt động cần thiết khác do trường APU hoặc lãnh đạo trường tổ chức nhằm hoàn thành các mục tiêu giảng dạy và đạt được thành tích chuyên môn; - Các chức năng khác: Tham gia nhiều hoạt động khác nhau để nâng cao kỹ năng cá nhân và chuyên môn; Thực hiện các nhiệm vụ liên quan phù hợp với phạm vi và trách nhiệm của vị trí.
- Bằng cử nhân chuyên ngành giáo dục mầm non, tiểu học hoặc chuyên ngành có liên quan; - Có chứng chỉ nghiệp vụ sư phạm; - Có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm giảng dạy mầm non hoặc tiểu học - Thế mạnh giảng dạy tiếng Việt - Tiếng Anh giao tiếp và đọc hiểu tốt - Có kỹ năng quản lý, uốn nắn các hành vi của trẻ hiệu quả; - Có kỹ năng thiết kế, thực hiện giảng dạy các bài học cho trẻ với các mục tiêu đa dạng; - Có kỹ năng, phương pháp giao tiếp tiếp tốt với trẻ độ tuổi mầm non; - Có khả năng tổ chức các hoạt động có liên quan đến giảng dạy, tạo hứng thú cho học sinh; - Có khả năng sử dụng các thiết bị, công cụ hoặc phần mềm văn phòng phục vụ cho việc giảng dạy; - Mong muốn làm việc trong môi trường Quốc tế
Môi trường làm việc quốc tế năng động, chuyên nghiệp Làm việc trong môi trường Giáo dục hòa đồng, ổn định Ký hợp đồng lao động chính thức sau thời gian thử việc Bảo hiểm và các phúc lợi khác theo quy định của nhà nước
Nộp hồ sơ qua email (bấm vào nút "NỘP HỒ SƠ" bên dưới) Địa chỉ: 299 Tran Dai Nghia St., Hoa Hai Ward , Quận Ngũ Hành Sơn , Đà Nẵng, Việt Nam Liên hệ: 0236 3928 664
299 Tran Dai Nghia St., Hoa Hai Ward , Quận Ngũ Hành Sơn , Đà Nẵng, Việt Nam
Cách 1: Nộp hồ sơ trực tiếp tại văn phòng:
Cách 2: Gửi hồ sơ qua email Nộp hồ sơ
Hồ sơ của bạn sẽ được gửi tới email nhà tuyển dụng
Tin tuyển dụng đã hết hạn nộp hồ sơ